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南部战区海军某部创新工作模式解官兵之忧 提升战斗力

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南部战区海军某部创新工作模式解官兵之忧 提升战斗力

南部战区海军某部创新工作模式解官兵之忧 提升战斗力

南部战区海军某部扎实开展深入贯彻中央八项规定(guīdìng)精神学习教育—— 作风建设见真章 解难纾困增(kùnzēng)活力 ■杨晨 解放军报特约记者 邓博宇(dèngbóyǔ) “办事‘只进一扇门’‘最多跑(pǎo)一次’,方便又高效!”前不久,南部战区海军某部军士赵庆贺,为家人申请办理(bànlǐ)军属保障卡,得益于该部机关施行的“一窗受理、集成(jíchéng)服务”工作(gōngzuò)模式,他很快办理完这个涉及多部门联办的业务。 “必须以严实作风(zuòfēng)凝心聚力,激发官兵干事创业动力活力。”该部领导介绍,深入贯彻中央八项(bāxiàng)规定精神学习教育开展以来,他们(tāmen)组织党员干部(dǎngyuángànbù)认真学习中央八项规定精神、军委(jūnwěi)十项规定及其实施细则(shíshīxìzé)精神,优化完善《党委加强自身作风建设实施细则》《党委工作实施细则》等规定,进一步改进工作作风。同时,他们结合部队使命任务,采取“对照自查、提醒互查、官兵帮查”等方式,引导党员干部认真查纠制约战斗力提升、牵扯基层精力等方面的作风问题,并逐条整改落实,切实让(ràng)官兵感受到转作风树新风带来的新气象新变化(biànhuà)。 “以严实作风解决战斗力生成的(de)矛盾问题,消除官兵后顾之忧,确保部队全部精力向(xiàng)打仗(dǎzhàng)聚焦、全部工作向打仗用劲。”该部领导介绍,他们要求各级党委(gèjídǎngwěi)和机关干部利用蹲点调研、挂钩帮建等时机(shíjī),广泛收集官兵意见建议,摸清影响部队练兵备战的突出问题,掌握官兵急难愁盼的现实(xiànshí)问题,梳理形成问题清单,并指定专人负责、明确解决时限,确保问题清零见底。 翻看该部刚刚(gānggāng)更新的问题清单,记者发现数条涉及作战辅助系统、训练场地改造等问题的整改进度,每条问题都有(yǒu)专人负责并跟踪问效(wènxiào),每项工作进展情况、完成时限一目了然。数据显示,该部基层(jīcéng)反映的意见需求事事有回音,问题办结率达到90%。 作风建设见真章,解难纾困增活力。前期调研中(zhōng),有基层官兵反映部分训练(xùnliàn)器材老旧(lǎojiù),不仅存在(cúnzài)训练安全隐患,还会影响战斗力生成。详细了解情况后,该部立即组织机关多个部门共同研讨对策,制订训练器材更换方案,并明确责任分工,及时解决了这一问题,有效(yǒuxiào)提升了训练质效。 此外,记者了解到,学习教育开展以来,该部机关相关部门主动上门服务(shàngménfúwù)、靠前解难纾困,协调解决官兵(guānbīng)子女(zǐnǚ)入学、家属就业(jiùyè)等难题。在前不久该部组织的(de)家属招聘会中,他们邀请多家驻地企业参会,50余名官兵家属与用人单位达成初步意向,有效解决了官兵的后顾之忧。 随着学习教育深入开展(shēnrùkāizhǎn),该部领导和机关干部带头改作风、正(zhèng)风气,以务实高效的解难纾困举措激发官兵担当作为、干事创业,圆满完成(yuánmǎnwánchéng)战备远航、联演联训等任务。 更多精彩资讯请(qǐng)在应用市场下载(xiàzài)“央广网(yāngguǎngwǎng)”客户端。欢迎提供新闻线索,24小时报料热线400-800-0088;消费者也可通过央广网“啄木鸟(zhuómùniǎo)消费者投诉平台”线上投诉。版权(bǎnquán)声明:本文章版权归属央广网所有,未经授权不得转载。转载请联系:cnrbanquan@cnr.cn,不尊重原创的行为我们将追究责任。
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